2026河南郑州市实验中等专业学校春季招聘18人公告

优秀教师招聘

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招聘条件

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(一)基本条件

1、遵守国家宪法和法律，品行良好。

2、热爱教育事业，恪守学术规范，具有优良的学风和高尚的师德。

3、具备扎实的专业基础知识，较高的学术水平，较强的教学能力，以及应聘岗位所需的专业知识或技能。

4、身心健康，能够履行相关工作职责。

(二)岗位条件

1、全日制本科及以上学历。

2、所学专业一致或相近，专业知识扎实。

3、符合相关学历、学位及其他要求。

4、具有中职或者高中教师资格证、有教学经历者，或中级及以上专业技能职务者优先。

招聘程序

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(一)申请报名

1.到校报名：

(1)报名地址：郑州市实验中等专业学校。

(2)报名时带近期身份证、毕业证、教师资格证、普通话等级证原件。(2026年应届毕业生暂不带毕业证，毕业后补交证书复印件)

2.网上报名：

(1)请将本人的个人简历、毕业证、教师资格证、职称证书、职业资格证书、荣誉证书、获奖材料等相关证书(原件扫描成PDF格式)打包发送至邮箱13253605732@163.com(邮件主题为“应聘岗位-姓名-毕业院校-联系电话”)。

(2)请在应聘期间保持电话畅通，注意查看短信。

(二)报名审核

学校在收到报名后组织审核，电话通知本人审核结果，符合条件的等候面试通知。

(三)组织测试

1.测试时间：根据报名情况分批次面试，招聘岗位指数聘满截止，有意向者报名从速。具体每批次面试时间由学校人事电话通知，请应聘者保持通讯工具畅通。

2.测试办法：测试分试讲和面试两部分。讲试采取“模拟课堂”形式。给1小时备课时间，然后模拟讲课15分钟。试讲结束后组织面试，由评委老师随机提问问题。

录取聘任

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根据应聘者试讲和面试情况，经评委合议，报学校审定同意，确定录取，并签订《聘任合同》。

岗前培训

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新招聘教师需参加学校组织的岗前培训，培训期间学校免费提供住宿，培训时间、内容、要求以及培训期间的薪酬发放办法按照《郑州市实验中等专业学校新招聘教师岗前培训的实施意见》执行。

工资待遇

(一)工资水平：遵循优劳优酬、多劳多得原则;青年优秀教师综合年薪7-10万元;具有副高、正高职称的教师，年薪12-20万元。

(二)其他待遇：

1、根据国家规定交纳五险一金等;

2、免费提供校内教师公寓;

3、班主任津贴;

4、提供就餐补助;

5、享受国家法定节假日，传统节日福利;

6、享受与公办教师同等的专业发展、职称晋升、评优评先机会。

与我们联系学校地址：郑州市银基国际旅游度假区(大鸿路1号)，导航搜索“郑州市实验中等专业学校”

郑州市实验中等专业学校

河南省郑州市新密市大鸿路1号