北京林业大学附属小学教师岗位招聘2人公告

北京林业大学是教育部直属，教育部、国家林业和草原局、北京市人民政府共建的全国重点大学，是国家首批“211工程”重点建设高校和国家“优势学科创新平台”建设项目试点高校，是国家“双一流”建设高校。为进一步加强师资队伍建设，根据学校整体安排，现公开招聘北京林业大学附属小学教师，具体招聘安排如下：

一、招聘单位简介

北京林业大学附属小学，坐落于绿色高等学府——北京林业大学校内。学校一直秉承大学“知山知水、树木树人”的校训，怀揣“格高致远、静待花开”的教育情怀，践行“学生幸福成长，教师幸福工作，勇于担当责任，提高生命品质”的办学理念，循着儿童成长的规律和教育发展的节奏，在教育的路上一步一个脚印，陪着每一个孩子慢慢长大。

北林附小围绕“林之绿色”办出了自己的特色，“不浮、不燥、不虚”的高品质教育教学，赢得了各级部门和家长们的高度赞誉。2023-2025年连续三年四、六年级全区体测排名第一;连续获得全区满意度调查第1名。学校先后被评为“课程改革先进校”“海淀区教学管理先进校”“海淀区德育管理先进校”“海淀区学生综合素质评价先进单位”“北京市文明校园”“北京市文明礼仪示范校”“北京市绿色学校”“北京市健康促进校”“北京市创绿优质校”“北京市中小学平安校园建设达标校”等荣誉。

二、招聘对象及招聘岗位

招聘对象、招聘岗位及具体要求详见《北京林业大学2026年度自聘劳动合同制人员公开招聘岗位需求表》(附件1)。

三、招聘条件

1.基本条件

(1)热爱祖国，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，中共党员(含预备党员)优先;

(2)遵纪守法，品行端正，无违法犯罪和不良记录，未曾受党纪、政纪处分;

(3)身体健康，勤奋努力，吃苦耐劳，具有强烈的事业心和责任感;

(4)满足岗位所需学历要求，并已经取得各学习阶段的学历和学位证书。

2.岗位条件

各岗位具体要求见附件1。

四、招聘程序

1.简历投递

简历投递期内，应聘人员须登录“北京林业大学人才引进与教师招聘网”(https://zhaopinnew.bjfu.edu.cn)注册，按照要求如实填写相关信息、投递简历，不接收电子邮件等简历投递方式。应聘者须充分了解招聘岗位需求，填报完毕后，保持联系方式畅通，随时关注学校相关网站、手机短信等渠道的通知。

2.资格审核

资格初审：按照岗位要求对报考人员报名材料进行资格初审;不合格的人员不再另行通知。

资格复审：资格复审需提供报名材料(包括但不限于本人有效身份证、毕业证、学位证、职称证书及用人单位要求的其他相关证明材料)及本人手写签字的《北京林业大学教职工招聘诚信承诺书》(附件2)的原件及复印件，具体时间、地点、方式另行通知。资格审核贯穿全过程。

3.用人单位考核考察

通过资格审核的人员，根据招聘岗位的特点和要求，进行心理测试及其他考核考察环节(如笔试、面试、试讲、实操能力测试等)。考核考察时间、地点另行通知。

4.公示、体检、政审

根据考核考察结果，确定拟录用人员，并将拟录用人员名单在北京林业大学人事处网站进行公示。对公示无异议、无影响录用情况的拟录用人员，组织体检和政审。

5.办理手续

对体检合格、政审无问题且公示结果无异议的，按照有关程序签订劳动合同，办理入职手续。

五、薪酬待遇

同工同酬

六、相关说明

1.应聘者须先填写个人简历，填写时须如实完整填报个人信息以及应聘者与本校教职工的近亲属关系、师生关系和涉及利害的其他关系。不如实填报一经发现，取消其应聘及录用资格，已入校工作的解除劳动合同，在招聘各环节发现应聘人员不符合报考资格条件的，取消其应聘资格。

2.应聘人员务必正确填写联系电话，并确保通讯畅通，因联系不畅导致的后果，责任自负。

3.报名人数不足或通过资格审核人员较少时，学校将视情况缩减或停止相应岗位本次招聘工作。

4.其他未尽事宜按照学校有关规定执行。

附件1：北京林业大学2026年度自聘劳动合同制人员公开招聘岗位需求表.xlsx

附件2：北京林业大学教职工招聘诚信承诺书.docx

北京林业大学

2026年1月12日